«Ο ΚΑΛΟΣ Ο ΚΑΠΕΤΑΝΙΟΣ ΣΤΗΝ ΦΟΥΡΤΟΥΝΑ ΦΑΙΝΕΤΑΙ»

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Ζώντας όλοι μας «το θέατρο του παραλόγου» τις τελευταίες εβδομάδες στη χώρα μας δεν μπορούμε να παραμείνουμε απαθείς στα τεκταινόμενα δεδομένου ότι πέρα και πάνω από τις ανησυχίες που ως πολίτες έχουμε όλοι μας για το τί μας επιφυλάσσει το μέλλον, ως εντεταλμένοι από σας να διαφυλάξουμε το μέλλον και τη συνέχεια του Ταμείου Υγείας μας, θεωρούμε υποχρέωσή μας να σας ενημερώσουμε.

Για τρίτη συνεχόμενη χρονιά το αποτέλεσμα της χρήσης ήταν θετικό. Πλεόνασμα χρήσης, μείωση του συσσωρευμένου χρέους, σταθεροποίηση των χρηματικών διαθεσίμων. Και όλα αυτά χωρίς αύξηση εισφορών ή μείωση παροχών την στιγμή που οι απώλειες στα έσοδα του Ταμείου ήταν εξοντωτικές.

Είχαμε δεσμευτεί απέναντί σας για σκληρή δουλειά. Η δέσμευση αυτή παραμένει δεδομένη. Άλλωστε αυτή ήταν που έφερε τα αποτελέσματα αυτά.

Όμως, συνάδελφοι, τις εβδομάδες που πέρασαν, όπως όλοι όσοι χρειάστηκε να χρησιμοποιήσετε τις υπηρεσίες του Ταμείου αντιληφθήκατε, παρά το δελτίο στις χρηματικές συναλλαγές (capital controls κατά το συγκεκαλυμμένο), το Ταμείο συνέχισε απρόσκοπτα τη λειτουργία του.  Αυτό έγινε αισθητό στους συναδέλφους πρακτικά, καθώς η εκκαθάριση των δαπανών των συναδέλφων από τα καταστήματα ήταν άμεση. Είναι, φανταζόμαστε, σε όλους προφανές πως κάτι τέτοιο δεν έγινε από μόνο του. Επετεύχθη χάρις στις σκληρές και άοκνες προσπάθειες της δημιουργίας υποδομών στο Ταμείο ώστε να αντέξει τις όποιες τέτοιου είδους κρίσεις.

Ένα απλό παράδειγμα προς τούτο είναι η κατάργηση των εγχρήματων συναλλαγών πριν από εννέα περίπου μήνες. Για να τεθεί σε λειτουργία αυτή η διαδικασία υπήρξε μακροχρόνια προεργασία. Όταν δε κατατέθηκε στο Συμβούλιο η πρόταση αυτή, «τρομάξαμε» να πείσουμε τους υπόλοιπους συναδέλφους για την χρησιμότητά της. Η χρησιμότητα όμως και η αποτελεσματικότητά της φάνηκε τώρα. Φανταστείτε να μην μπορούσε, λόγω των χρηματικών περιορισμών, το ΤΥΠΕΤ να σας αποζημιώσει διότι δεν θα είχε μετρητά….

Για μας συνάδελφοι αυτό είναι βιωσιμότητα! Όλα τ’ άλλα είναι απλώς για να κουβεντιάζουμε!

Διότι, συνάδελφοι, σήμερα τα δεδομένα και οι συνθήκες έχουν αλλάξει και μάλιστα επί τα χείρω! Για να μιλάει κανείς για οποιοδήποτε μέλλον πρέπει πρώτα να έχει διασφαλίσει το παρόν! Όταν δεν γνωρίζεις τί σε περιμένει την επόμενη μέρα προφανώς και όλοι οι σχεδιασμοί και οι προγραμματισμοί «πάνε περίπατο»!

Όταν δεν ξέρεις αν αύριο η ροή των εισφορών θα είναι απρόσκοπτη, πώς να κάνεις τον όποιο προγραμματισμό; Πώς να προβλέψεις ένα αβέβαιο μέλλον; Η μόνη λύση είναι ο αμυντικός σχεδιασμός και όχι η επιθετική και επεκτατική πολιτική! Και πάντως ότι γίνεται πρέπει να είναι προσεκτικά σχεδιασμένο και δομημένο σε σταθερές βάσεις. Γι αυτό κι έχουμε ξεκινήσει την διαδικασία των πιθανών σεναρίων, stress tests κατά την ορολογία που χρησιμοποιείται τα τελευταία χρόνια, συνυπολογίζοντας την από το νόμο θεσπισθείσα αύξηση στην εισφορά των συνταξιούχων συναδέλφων αλλά και την απευκταία ενδεχόμενη μείωση στις εισφορές από πιθανές μειώσεις σε μισθούς και συντάξεις.

Και δυό λόγια για το διαγωνισμό. Υπενθυμίζουμε πως η πρόταση της Παράταξής μας ήταν διαγωνισμός για τέκνα συναδέλφων. Εφ’ όσον καταψηφίστηκε απ’ όλους ανεξαιρέτως προτείναμε πριμοδότηση των τέκνων συναδέλφων. Και αυτή η πρόταση καταψηφίστηκε απ’ όλους. Προτείναμε κι άλλη εναλλακτική. Οι πρώτοι τριακόσιοι ή πεντακόσιοι να περάσουν από διαδικασίες ΑΣΕΠ. Αυτή η πρόταση επίσης καταψηφίστηκε, όχι απ’ όλους αυτή τη φορά.

Παρά ταύτα συμμετείχαμε στις διαδικασίες διεξαγωγής του διαγωνισμού εφ’ ενός σεβόμενοι, ως πραγματικά και όχι δημοκοπικά δημοκρατική παράταξη, την άποψη της πλειοψηφίας, και αφ’ ετέρου για να πιστοποιήσουμε το ούτως ή άλλως αδιάβλητο της διαδικασίας.

Όλα τα υπόλοιπα που λέγονται, ακούγονται ή γράφονται, ειδικά απ’ όσους σχεδίασαν και υλοποίησαν την προκήρυξη του διαγωνισμού αλλά ταυτόχρονα αρέσκονται να πατούν σε δύο βάρκες, είναι αυτό που λέει ο θυμόσοφος λαός μας «άλλα λόγια ν’ αγαπιόμαστε!»…